Curso Experto Gestión de Recursos Humanos en la Empresa Turísticas

Experto Gestión de Recursos Humanos en la Empresa Turística

Características del curso

Contenido

MÓDULO 1: ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
1.1 Los recursos humanos en las empresas de servicios turísticos
1.2 La administración y su influencia en la gestión del personal
1.3 La administración de los recursos humanos y su función en las organizaciones
1.4 La empresa turística y el departamento de recursos humanos

MÓDULO 2: PLANIFICACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
2.1 Grupos y categorías profesionales en las empresas turísticas
2.2 Planificación de los recursos humanos
2.3 Reclutamiento y selección de recursos humanos
2.4 Incorporación de los recursos humanos a la empresa
2.5 Métodos, técnicas y objetivos de la evaluación del personal
2.6 Métodos para la valoración del puesto de trabajo

MÓDULO 3: LA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL & CULTURAL EMPRESARIAL E IMAGEN CORPORATIVA
3.1 Concepto de cultura empresarial
3.2 Elementos y funciones de la cultura empresarial
3.3 Tipología de culturas
3.4 Interrelación entre estrategias y cultura empresarial
3.5 Las organizaciones y el cambio cultural
3.6 Relación entre la cultura empresarial y la creación de la imagen corporativa

MÓDULO 4: GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN LAS EMPRESAS TURÍSTICAS
4.1 El entorno actual global y la gestión de los recursos humanos: gestión de la expatriación-repatriación de directivos. Gestión de la diversidad cultural. La mujer en el mercado laboral en el entorno global.
4.2 Proceso de externalización de la administración de los recursos humanos.
4.3 Las relaciones laborales y la normativa legal.
4.4 La función social de la empresa y la gestión de los recursos humanos

MÓDULO 5: HABILDADES DIRECTIVAS
6.1 Comunicación en la Empresa
6.2 Hábitos Efectivos de Trabajo aplicados a la Gestión de RRHH
6.3 Inteligencia Emocional aplicada a la Gestión de RRHH
6.4 Creatividad y mapas mentales
6.5 Trabajo en equipo
6.6 Presentaciones eficaces

Duración: 160 horas

Destinatarios

• Se dirige fundamentalmente a quienes acrediten estar en posesión de un título universitario español (Graduado/Licenciado/Ingeniero/Arquitecto) así como aquellas personas que cuenten con titulación universitaria expedida por una institución de educación superior de países de América Latina.
• Estudiantes que estén finalizando sus estudios universitarios, interesados en especializarse adquiriendo una formación complementaria que posibilite su incorporación al mercado laboral.
• Profesionales y Técnicos que desarrollen su labor profesional en empresas del sector turístico y Administraciones Públicas que necesiten aspectos relacionados con los recursos humano.
• Profesionales con experiencia que aspiran a asumir nuevas responsabilidades.
• Emprendedores que quieren hacer realidad un proyecto de empresa.

Precio: Consultar

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